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기업경영연구소규정(안)

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KRICM(Korean Research Institute of Corporate Management)
 

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    • KNU기업경영연구소 규정(안)



      제정: 2010년 1월 17일
      1차 개정: 2012년 2월 1일
      2차 개정: 2015년 12월 1일
      3차 개정: 2017년 1월 1일

    • 4차 개정: 2017년 7월 1일 

    • 5차 개정: 2017년 11월 1일

    • 6차 개정: 2018년 8월 21일


      제 1 장 총 칙

      제1조(명칭) 연구소의 명칭은 공주대학교 “KNU기업경영연구소(KNU Korean Research Institute of Corporate Management: KRICM)”(이하 ‘연구소’라 한다)라 하다.

      제2조(목적)
      ① 본 연구소는 경영학과 이에 관련되는 제 분야의 학제간 연구를 통하여 한국경영학 발전과 국가경제 및 기업의 성장에 기여하며 회원 상호간의 친목을 도모함을 목적으로 한다.
      ② 본 연구소는 지역사회에 사회과학분야의 학술적 가치뿐만 아니라 산업현장의 실무적 가치, 그리고 다양한 분야의 학제적 연구와 현장적응 가능한 맞춤형 학술교류 및 기업경영의 효율성을 제고하는데 목적이 있다.

    • ③ 본 연구소는 인문사회과학분야 연구역량 강화를 목적으로 한다.

    • 본 연구소는 지역사회 산업현장의 기업교육 및 현장학습 등 인력양성 강화를 도모한다.

       

       

    • 제3조(사무소의 소재지) 본 연구소는 공주대학교 인문사회과학대학에 사무실을 둔다.

    •  

    • 제4조(사업) 연구소는 다음 각 호의 사업을 수행한다.

    • 1. 경영학의 이론과 실무에 관련된 연구를 실행한다.

    • 2. 산∙관∙학 협동 차원의 연구와 교육 및 정책을 개발한다.

    • 3. 기업경영리뷰(Korean Review of Corporation Management)를 연 3회 (2월 28일, 6월 30일, 10월 31일) 발간한다. 특히 연구소가 필요로 한 경우 편집위원회의 인준을 얻어 발간 횟수를 증가시키거나 특별호를 별도로 발간할 수 있다.

    • 4. 기업경영과 관련된 국내∙외 연구자 및 경영인이 중심이 되어 매년 기업경영포럼 과 세비코(SEVICO)경영포럼 및 사례를 각각 2-4번(매년 2~6월과 9~12월)을 개최한다.

    • 5. 국∙내외 경영학 및 인접 학문분야 학회와 국내∙외 연구기관과의 제휴할 수 있다.

    • 6. 전각호 이외에 본 연구소의 목적 달성에 필요한 비영리사업을 실행할 수 있다.

    • 제 2 장 회 원

    • 제5조(회원의 종류) 본 연구소의 회원은 연구소의 목적에 동의하는 개인 및 단체로서 정회원, 특별회원 및 기관회원을 둔다.

    •  

    • 제6조(자격) 정회원은 다음 각 호에 해당하며 입회절차를 필한 개인으로 한다.
      1. 정회원은 대학교 및 대학원에서 경영학과와 관련된 과목을 담당하고 있는 전임교원 또는 겸임교원 및 연구기관의 연구원
      2. 기타 이사회에서 위와 동등한 자격이 있다고 인정하는 개인이나 현장 기업체에서 종사하면서 경영학에 대한 전문성이 인정되는 개인
      3. 준회원은 기업경영에 관심을 가진 대학원의 박사과정의 재학생 및 그에 준하는 개인
      4. 특별회원은 본 연구소의 사업에 계속하여 잔조나 출연을 한 자로 하고, 그 가입은 운영위원회에서 결정
      5. 기관회원 및 도서관회원은 본 연구소에 계속하여 잔조나 출연을 하는 기관 및 단체로 하고, 그 가입은 운영위원회에서 결정

    •  

    • 제7조(정회원의 구분) 정회원은 연구소에서 준비한 소정의 양식에 의해 가입된 자를 의미한다.

    •  

    • 제8조(특별회원 및 기관회원) 다음과 같은 조건을 만족시키는 개인 또는 단체는 특별회원 또는 기관회원으로 입회할 수 있다.
      1. 기업 및 공공단체의 임원은 입회절차를 거쳐 특별회원이 된다. 회원의 자격은 1년으로 하되 갱신할 수 있다.
      2. 경영학회의 취지에 동의하는 기업 및 단체는 이사회의 의결에 의하여 기관회원이 될 수 있고 회원의 자격은 1년을 원칙으로 하되 갱신할 수 있다.

    •  

    • 제9조(권리의무) 본 회원은 다음의 권리와 의무를 갖는다.
      1. 본 연구소의 모든 회원은 총회에 출석하여 토의에 참여할 수 있고, 연구 발표회 등 이 법인의 사업에 참여할 수 있다.
      2. 정회원은 선거권 및 피선거권을 가진다. 다만 본회에 가입한 후 1년이 지나지 않은 회원은 제외한다.
      3. 특별회원과 기관회원은 피선거권과 선거권을 가질 수 없다.

    •  

    • 제10조(자격정지 및 상실) 본 회원은 다음의 경우에 회원자격이 정지 또는 상실된다.
      1. 본 연구소의 목적에 위배되거나 연구소에서 정한 윤리강령을 위배함으로써 연구소의 명예를 손상시킨 회원은 이사회의 제명 의결이 있는 경우 회원자격을 상실한다.
      2. 연구윤리강령은 이사회에서 따로 정하여 총회의 인준을 받는다.

    •  

    • 제11조(회원의 탈퇴 및 자격살실)

      1. 본 연구소의 회원으로서 임의로 탈퇴할 수 있으며 또한 다음 각호에 해당하는 자는 그 자격을 상실한다.
        (1) 회원 자신의 탈퇴의사를 표현했을 경우

    •   (2) 본 연구소의 명예를 현저히 손상시켜을 경우

    •   (3) 전항의 (2)에 해당하는 회원은 운영위원회에서 이를 제명할 수 있다.

    • 2. 입회원서 양식
         (1) 기관회원 입회양식 및 개인회원 및 도서관/연구소 입회양식은 커뮤니티→'자료실'에서 다운로드 가능

    •    (2) 오프라인 방식​의 입회절차를 원하시는 회원께서는 상기 해당 입회원서를 다운로드 받아서 기재 후 연구소 메일(knu-kimc@kongju.ac.kr)로 전송해 주시면 됩니다.

    •    (3) 오라인 방식의 입회절차는 연구소 홈페이지(www.kricm.or.kr)에 회원으로 등록하시면 완료됩니다.​


      제 3 장 감사

      제12조 (감사의 직무) 감사는 다음의 직무를 수행한다.
      1. 연구소의 재산 상황 및 업무를 감사하는 일.
      2. 이사회의 운영에 관한 사항을 감사하는 일.
      3. 감사결과 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 이사회 또는 총회에 그 시정을 요구하고 그래도 시정치 않을 때에는 주무관청에 보고하는 일.
      4. 연구소의 재산상황과 업무에 관한 사항에 대하여 이사회, 총회 또는 소장에게 의견을 진술하는 일.


      제 4 장 총 회

      제13조 (총회의 의결사항) 총회에서는 다음 사항을 의결한다.
      1. 정관은 소장의 요청과 운영위원회의 심의로 변경될 수 있으며 총회에서 의결한다.
      2. 결산 및 사업보고의 승인
      3. 회원의 권리와 의무에 대한 규정
      4. 소장 및 운영위원회가 부의한 사항에 대한 의결
      5. 기타 중요 사항

      제14조 (총회의 소집)
      1. 총회는 정기총회와 임시총회로 나눈다.
      2. 정기총회는 매년 2월 또는 소장의 요구시에, 임시총회는 다음과 같은 경우에 각각 소장이 소집하고 그 의장이 된다.
      (1) 소장이 필요하다고 인정할 때
      (2) 이사회의 의결이 있을 때
      (3) 회원 5분의 1 이상이 서면으로 개최사유를 명시하여 요청할 때
      (4) 제22조 제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구할 때

      제15조 (총회의 의결정족수)
      1. 총회는 출석회원으로 개회하며, 서면으로 출석을 위임할 수 있다.
      2. 총회의 의사는 서면출석을 제외한 출석 회원 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.
      3. 총회의결을 요하는 사항에 대하여 총회소집이 불가능하다고 이사회에서 판단한 경우에는 서면으로 의결할 수 있다.

      제16조 (총회의결 제척사유) 소장 또는 회원이 다음 각호의 1에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.
      1. 임원의 취임 및 해임에 있어 자신에 관한 사항
      2. 금전 및 재산의 수수를 수반하는 사항으로서 소장 또는 회원 자신과 법인의 이해가 상반되는 사항


      제5장 이 사 회

      제17조 (이사회의 의결사항) 이사회는 다음의 사항을 합의 의결한다.
      1. 임시총회의 소집
      2. 총회에 제출할 안건의 의결
      3. 총회에서 위임된 사항
      4. 사업계획 및 예산의 승인
      5. 각종 위원회의 구성과 운영규정의 승인 및 변경
      6. 학술지의 편집정책의 중요한 변경사항
      7. 투자 등 기금 관리에 관한 사항
      8. 특별회원의 가입 의결
      9. 회원의 제명 의결
      10. 회원회비의 결정
      11. 본 연구소 운영 및 업무에 관한 자문
      12. 기타 사항: 전항의 이사회 의결사항 중 일상적 업무이거나 효율적 업무수행에 필요하다고 인정되는 경우에는 이사회의 의결에 의하여 소장에게 위임할 수 있다.

      제18조 (이사회 구성원) 이사회는 소장, 상임이사, 그리고 이사로 구성한다.

      제19조 (이사회 소집) 이사회는 다음과 같은 경우에 소장이 소집하고 그 의장이 된다.
      1. 소장이 필요하다고 인정할 때
      2. 소장을 제외한 재적 이사회구성원 과반수가 회의의 목적을 제시하며 소집을 요구할 때

      제20조 (의결정족수)
      1. 이사회는 그 구성원의 과반수 출석으로 개회하며 서면으로 출석을 위임할 수 있다.
      2. 이사회의 의사는 서면출석을 제외한 출석 구성원 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.
      3. 이사회결의를 요하는 사항에 대하여 일정상 이사회 소집이 불가능한 경우에는 서면으로 의결할 수 있다. 단, 이 경우에는 응답자를 출석자로 간주한다.

      제21조 (이사회 의결의 제척사유) 이사회 구성원은 다음 각 호의 1에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.
      1. 회원의 자격상실에 관한 의결에 있어 자신에 관한 사항
      2. 금전 및 재산의 수수를 수반하는 사항으로서 구성원 자신과 법인과의 이해가 상반되는 사항


      제6장 재정

      제22조(재정)
      ① 연구소의 운영경비는 교내보조금, 기탁연구지원비, 사업수익금 및 기타 기부금으로 충당한다.
      ② 전항의 연구지원비의 일정비율을 연구소의 경상운영비로 사용하되 그 비율은 운영위원회에서 정한다.


      제7장 임 원

      제23조(임원) 본 연구소는 임원으로서 소장과 이사 및 감사를 두며, 임원의 구성은 다음과 같다.
      ① 연구소에는 다음의 임원을 둔다.
           1. 소장
           2. 운영위원회
           3. 학술위원회
           4. 편집위원회
           5. 연구윤리위원회

    •      6. 산학협력위원

    •     7. 금강사회적경제 발전위원회

    •     8. 국제혁력위원회
          9. 일반이사
      ② 소장은 경영학과 전임교원 중에서 총장이 2년 임기제로 임명되며, 운영위원회의 위원은 공주대학교 경영학과 교수로 위촉한다.

    • ③ 소장은 '교육부 대학중점연구소지원사업' 책임자로서 '금강사회적경제 발전위원회' 위원장을 겸직하며, 이에 따른 위원을 충남 세종 대전의 사회적경제 전문가 중에서 임명할 수 있다.

    • ➃ 소장은 각 위원회의 위원장 및 위월을 임명하며, 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다.​
    • 제24조(운영위원회) 공주대학교 산학협력단 운영규정에 따른다​
    • 부 칙

       

      1. 본 규정은 2018821일부터 시행한다.

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      2. 소장은 ‘2017년 교육부 대학중점연구소지원사업책임자로서 사업기간 내에서 특별한 사유가 없는 한 소장 임기는 연임한다.

       

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